Two sigma华裔员工秀2300万美元年终奖，涉私自篡交易模型牟利，SEC介入调查

　　报道称，Wu Jian在未经授权的情况下调整了Two Sigma的投资模型，导致许多客户面临巨亏，而公司高管和员工投资的基金则大赚。其中包括公司自己的高管和员工投资的基金，以及可供客户投资的基金，总共获得了4.5亿美元的收益。但同时也产生1.7亿美元的总亏损，主要由客户承担。Two Sigma已经补偿了客户的亏损。

　　换句话说，Wu Jian通过更改模型净赚大约2.8亿美元，其中为公司高管和员工赚了4.5亿美元，却让客户亏损1.7亿美元。

　　在一封致客户的信中，Two Sigma 将Wu的行为描述为“蓄意的不当行为”，违反了公司的内部程序。

　　也有知情人士质疑公司的说法，认为Wu只是调整了 Two Sigma 模型的校准方式，并未改变模型本身，校准改动更多地被视为例行公事，不应被认定为“蓄意的不当行为”。

　　通常而言，像Two Sigma这样的大公司会密切监控并充分了解其交易模型的所有重要变化。但Wu对模型的调整直到一年后才被发现，显示公司内部管理程序的漏洞。

　　报道称，Wu Jian这么做是为了提高自己的业绩，这将有利于他的职业生涯和潜在的薪酬。今年夏天，Two Sigma的两位高管注意到公司某些交易模型之间的相关性高于预期，而线索指向了Wu Jian。他在过去一年中做出的改变导致了总计 6.2 亿美元的意外收益和损失。